Lediga jobb som Övriga administrations- och servicechefer i Oxelösund

Are you ready to shape how customers experience quality in a global, high-performance steel company? SSAB Special Steels is now hiring a proactive and strategic Quality Manager to lead cross-site harmonization of product-related quality, ensuring a consistent and professional customer experience across our production sites.
Becoming part of the SSAB family means joining a journey. A journey that we believe is essential for the sustainability of this planet. Steel has been one of the most important materials for developing our society and it will continue to be so. In the roofs over our heads, in the bridges connecting our cities and in the cars of tomorrow. At SSAB we are proud of our history and leadership in high-strength steel. But we are also aware that the production of steel is one of the largest emitters of greenhouse gases in the world. That has to change. That is why we have developed the world’s ?rst fossil free steel production and has committed to becoming largely fossil-free. As part of SSAB you will be instrumental in realizing this goal and push for the green transformation of the whole steel industry.
About the position
This is a senior role with a strong customer focus, driving projects and product-related quality alignment and improvements across mills. The role reports to the Head of Product Management and will work in close collaboration with local Quality Managers, Operations, Sales, Product Managers and R&D teams.
Main responsibilities
Harmonize the customer experience across sites by aligning key quality-related customer touchpoints: order confirmations, certificates, claims handling, and product documentation.
Lead cross-site quality initiatives, e.g., surface quality, workshop performance and other.
Standardize the visual appearance of our products, including packaging, labeling, and coating, to strengthen our brands and reduce variability.
Improve quality data comparability by harmonizing how product properties are defined, measured, and reported across sites.
Actively engage in local quality forums to share best practices, align on priorities, and foster a culture of continuous improvement.
Drive cross-functional collaboration, ensuring that quality improvements support both operational feasibility and commercial value.



About You
Proven experience in quality, operations, or product management—preferably from a multi-site industrial or manufacturing environment.
Strong leadership skills with the ability to engage and influence across functions and hierarchies.
Strategic mindset with a hands-on, structured approach to driving cross-site change.
Excellent communication skills in English; other languages (e.g., Swedish or Finnish) are a plus.
University degree in engineering, materials science, or a related field.



Our offer
At SSAB we strive for a diverse and inclusive environment. We use our values – driven, true and ahead – in making everyday decisions, keeping the customer at the heart of what we do. This makes us all team players, each with the drive to improve. When joining SSAB you will become part of an organization of passionate problem solvers working together on important challenges. We will support your growth by providing a safe and friendly workplace that contributes to work-life balance. If you set out to achieve it, at SSAB you will have the possibility of broadening your skills and grow within your field or beyond.
We offer a wide range of appreciated benefits to our employees. Some examples of these are listed here:
Profit sharing
Life balance through reduction of working hours
Wellness grants
Recruitment process
1. Apply
2. Pre-recorded Video Interview
3. Assessments
4. Interview
5. Come and meet us
6. Reference Check
7. Health Examination
8. Sign
Background check may be a part of the recruitment process.
Got questions about this position?
Contact recruiting manager Daniel Sund.
Contact Daniel by e-mail, [email protected]
We decline contacts from recruitment agencies and ad sellers regarding this advertisement.
Trade union information is provided by Akademikerföreningen, Unionen and Ledarna, which can be reached via our switchboard on phone +46 155 254 000.
Word from your future manager
"This role is key to delivering on our promise of quality—every time, everywhere.
We want our customers to experience SSAB as one company, regardless of which site produced the material.
To make that happen, we need someone who can connect the dots between people, processes, and performance.
You’ll be part of a passionate and skilled team where collaboration and improvement are core values.
If you enjoy driving alignment, challenging silos, and making a real difference for the customer, this is your opportunity."
SSAB is a Nordic and US-based steel company that builds a stronger, lighter and more sustainable world through value added steel products and services. Working with our partners, SSAB has devel-oped SSAB Fossil-free™ steel and plans to reinvent the value chain from the mine to the end custom-er, largely eliminating carbon dioxide emissions from our own operations. SSAB Zero™, a largely carbon emission-free steel based on recycled steel, further strengthens SSAB’s leadership position and our comprehensive, sustainable offering independent of the raw material. SSAB has employees in over 50 countries and production facilities in Sweden, Finland and the US. SSAB is listed on Nasdaq Stockholm and has a secondary listing on Nasdaq Helsinki. Join us on our journey! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X and YouTube. Visa mindre

Att bli en del av SSAB-familjen innebär att följa med på en resa. En resa som vi tror är avgörande för planetens framtid och hållbarhet. Stål har varit ett av de viktigaste materialen för vår samhällsutveckling och kommer att vara det även i framtiden. I våra hem, i broar som förbinder våra städer och i morgondagens bilar. På SSAB är vi stolta över vår historia och vårt ledarskap inom höghållfast stål. Samtidigt är vi medvetna om att stålproduktion är en av de branscher som släpper ut mest växthusgaser i världen. Det måste förändras. Vi har därför utvecklat världens första fossilfria process för stålproduktion och omkring 2030 kommer vi att vara i stort sett fossilfria. Som en del av SSAB kommer du att vara viktig för att förverkliga detta mål och därmed bidra till en grön omställning av hela stålindustrin.
Om tjänsten
Avdelningen Arbetsmiljö tillhör enhet Verksamhetsutveckling och består av två olika delar, med 5 arbetsmiljöingenjörer och 4 arbetsmiljösamordnare samt Räddningstjänst med en direktrapporterande Avsnittschef och 6 Brandtekniker. Avdelningens huvudsakliga uppgift är att stötta produktionsorten Oxelösund i Arbetsmiljöfrågor, så som utredningar av olycksfalls och tillbudsstatistik, hjälp med implementation av åtgärder och nya arbetssätt, utbildningar i arbetsmiljöfrågor, myndighetskontakter osv.
I rollen som Avdelningschef Arbetsmiljö förväntas du vara kontaktperson och ytterst representera orten mot andra funktioner och organisationer inom arbetsmiljö om så behövs.
Vi har under de senaste åren jobbat aktivt med att utveckla ett mer verksamhetsnära stödfunktionsarbete, baserat på nedbrytningar av utfallsdata från samtliga delar av organisationen har vi därför kunnat skräddarsy stödet och dedikera Arbetsmiljöresurser till varje del av organisationen. Detta är något som vi ser har varit framgångsrikt över tid och som vi hoppas du vill fortsätta driva.
Dina huvudsakliga ansvarsområden
Säkerställa att det finns rutiner och processer som detekterar säkerhetsavvikelser för all personal och alla anläggningar inom SSAB i Oxelösund.
Stödja respektive driftsorganisation, bland annat genom att utbilda personal på alla nivåer, samt stödja rotorsaksarbete och förebyggande säkerhetsarbete.
Systematiskt arbeta för att minska risker. Nyckeltal som förväntas påverkas positivt är bland annat LTIF och TRIF.
Lagbevaka och säkerställa att processerna på SSAB i Oxelösund efterlever lagkrav och andra yttre krav.



Om dig
För att lyckas i rollen ser vi att du har Högskoleutbildning inom verksamhetsområdet alt motsvarande arbetslivserfarenhet.
Erfarenhet av arbetsmiljöarbete tex genom rollen som Arbetsmiljöingenjör inom tillverkningsindustri eller processindustri.
Tidigare chefserfarenhet.
Som person är du trygg i dig själv, proaktiv samt har lätt att kommunicera i flera led.



Vårt erbjudande
På SSAB är mångfald och inkludering en del av vår kultur. Vi använder våra värderingar – drivande, äkta och steget före – i vårt dagliga beslutsfattande, alltid med kunden i fokus. Det gör oss alla till lagspelare, med en gemensam strävan att förbättra oss. När du börjar på SSAB blir du en del av en organisation med passionerade problemlösare som arbetar tillsammans med viktiga utmaningar. Vi kommer att stödja din tillväxt genom att erbjuda en säker och vänlig arbetsplats som bidrar till balansen mellan arbete och privatliv. På SSAB har du möjlighet att bredda dina kunskaper och växa.
Vi erbjuder ett brett spektrum av uppskattade förmåner till våra medarbetare. Här är några exempel på det:
Vinstdelning
Flexibla villkor för arbetstidsförkortning
Friskvårdsbidrag
Rekryteringsprocessen
1. Ansök
2. Förinspelade frågor
3. Intervju
4. Tester
5. Referenstagning
6.Hälsoundersökning
7. Signera
8.Kom och träffa oss
Bakgrundskontroll kan komma att genomföras som en del i rekryteringsprocessen.
Har du frågor angående tjänsten?
Kontakta gärna rekryterande chef Marica Holm, Enhetschef Verksamhetsutveckling, via mail - [email protected]
Vi undanbeder oss kontakter från rekryteringsföretag, annonssäljare och liknande beträffande denna annonsering.
Facklig information lämnas av Akademikerföreningen, Unionen och Ledarna som nås via vår växel på tfn 0155-254 000.
Några ord från din blivande chef
"Inom enheten Verksamhetsutveckling på SSAB jobbar vi aktivt tillsammans med produktionsorganisationen för att alltid förbättra vår verksamhet, både ur ett operativt och strategiskt perspektiv.
Arbetsmiljö och säkerhet är ett av våra viktigaste strategiska områden och något vi som organisation lägger mycket tid på att utveckla och förbättra.
Som avdelningschef för Arbetsmiljö så kommer du att ingå i min ledningsgrupp, vi är ett team av drivna individer som alla brinner för ständiga förbättringar inom våra respektive områden".
SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag som bygger en starkare, lättare och mer hållbar värld genom förädlade stålprodukter och tjänster. Tillsammans med våra partners har SSAB utvecklat SSAB Fossil-free™ steel och planerar att återuppfinna värdekedjan från gruvan till slutkunden, vilket i stort sett eliminerar koldioxidutsläpp från vår egen verksamhet. SSAB Zero™, ett till stor del koldioxidutsläppfritt stål baserat på återvunnet stål, stärker ytterligare SSABs ledande position och vårt heltäckande hållbara erbjudande oberoende av råvaran. SSAB har anställda i över 50 länder och produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq Helsingfors. Följ med oss på resan! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X och YouTube. Visa mindre

Teambuildande Lönechef som brinner för samarbete
SSAB är på den globala marknaden en ledande producent av avancerade höghållfasta stål. SSAB utvecklar stål med kvalitet i världsklass och tillhandahåller tjänster och produkter för bättre prestanda utifrån visionen om en starkare, lättare och mer hållbar värld. SSAB:s produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA har en årlig produktionskapacitet av stål på cirka 8,8 miljoner ton. SSAB är ett företag med ambitionen att bli världens första fossilfria stålföretag. Resan har på allvar inletts i samband med omställningen i Oxelösund. Se länk för mer information https://open.spotify.com/embed/episode/1H2S8PXfcP6UgVUkwvKlGN
Nu erbjuder SSAB en spännande möjlighet att med ett stort mått av självständighet, mandat och resurser leda SSAB i Sveriges lönefunktion in i framtiden. Tycker du om att analysera, leda processer och ett team, testa dig fram, tänka nytt och effektivisera? Då kanske du är rätt person för detta!
Läs gärna vidare och ansök till tjänsten som Lönechef!

Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Du kommer att leda arbetet för medarbetare som arbetar internt på SSAB samt ansvara för SSABs outsourcade lönedel. Som ledare stärker och lyfter du SSABs kompetens inom löneområdet och driver arbetet framåt. Du ger expertråd inom lön, garanterar en säker, välfungerande och effektiv löneprocess, säkrar regel-/ lag-efterlydnad, informerar om nya riktlinjer till organisationen, utvecklar och stärker samarbetet mellan divisioner och mellan SSAB och dess partners.Hos oss på SSAB får du möjlighet att utvecklas både som människa och yrkesperson genom vår nationella och globala arena. Vi erbjuder dig ett spännande, flexibelt och ansvarstagande arbete i en miljö som karaktäriseras av kreativitet, innovation och samarbete. Vi värdesätter hållbarhet i våra produkter men även hållbarhet mellan arbete och privatliv. Vi erbjuder extra ledighet och flexibel arbetstid samt träningsmöjligheter som några av våra förmåner

Din profil
Du som söker har utbildning som är relevant för uppdraget alternativt motsvarande kunskap förvärvad genom erfarenhet. Du är lika intresserad av ledarskap som samarbete och känner dig bekväm med att ge rådgivning till, leda och coacha andra samt ta avgörande beslut inom ditt område. Du lyfter dina kollegor, synliggör och tar till vara deras kompetens. För att lyckas i denna roll behöver du ha erfarenhet och kännedom om löneprocessen. Du är även trygg med att leda utvecklingen tillsammans med SSAB i olika projekt och komplexa processer. Vi ser det som starkt meriterande om du varit med om en förändringsresa eller en digitaliseringsresa med fokus på system.Vi förutsätter att du kan svenska och engelska i både tal och skrift, har god kunskap i Officepaketet och då främst Excel. Du är strukturerad, trygg i dig själv och trivs i en miljö där tradition och förändring går hand i hand. Vi lägger i denna rekrytering stor vikt vid personlig lämplighet för uppdraget med fokus på självkännedom, planering, påverkan-influens och förändringsagent samt initiativtagande och samarbete.Rollen är placerad i Oxelösund men du kommer att ha kollegor och samarbetsytor många orter i Sverige, inte minst Stockholm. Viss flexibilitet kring hemarbete kan överenskommas.

AnsökanKänner du att detta lockar dig och passar du in på ovanstående profil, sök redan idag! Urval sker löpande och annonsen kan komma att stängas innan sista ansökningsdag.Sista ansökningsdag är 2022-03-06Kom ihåg att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt cv.För att söka tjänsten ber vi dig klicka på ”ansök” och registrera dig i vår databas. Detta för att följa riktlinjer enligt GDPR.För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen kontakta ansvarigt rekryteringsteamDaniel Edqvist på [email protected] eller på 0721-426923 alternativtHelena Lantz på [email protected] eller på 0736–560466Varmt välkommen med din ansökan!

Unik Resurs

Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre

Är du prestigelös, kommunikativ och har goda ledaregenskaper? Vill du vara med och fortsätta utveckla en av våra viktigaste kontaktytor?
Då har vi jobbet för dig.
Kundcenterchef
Kustbostäder och Oxelö Energi är två kommunala bolag som tillsammans svarar för nästan alla behov som våra medborgare behöver. Du blir en viktig del i vår mission - ”vi förenklar oxelösundarnas vardag” - som innebär att vara affärsmässiga, engagerade och tänka hållbarhet i allt vi gör.
Din roll
Som chef för Kundcenter ansvarar du för samtliga funktioner inom gruppen, som receptions-frågor, uthyrning för bostadsbolaget och avtalsfrågor för energibolaget. Idag är det sju medarbetare som jobbar i gruppen.
Vi vill kunna möta våra kunders höga förväntningar och behov med snabb, enkel och professionell service, nu och i framtiden. Som kundcenterchef har du ett närvarande ledarskap och är aktivt delaktig i den dagliga verksamheten för att möta kundens behov och vår utveckling. Du fungerar som länk mellan kundcenter och övriga avdelningar inom bolagen.
Om dig
Du har ett personligt driv och kan inspirera och utveckla dina medarbetare. I ditt arbetssätt är du lagspelare och proaktiv genom planering och flexibilitet samt har en vilja att utvecklas och strävar efter ständiga förbättringar. Du har en positiv inställning, bidrar med energi och är bra på att skapa goda relationer.
Dina framtida arbetsuppgifter
· Att leda och motivera medarbetare i det dagliga arbetet, skapa rutiner, implementera nya arbetssätt
· Att leda, utveckla och effektivisera våra digitala kanaler och arbetssätt
· Arbeta operativt och strategiskt i verksamheten
· Driva kommunikation från kundcenter, såväl internt som externt
· Driva utvecklingsarbete och effektivisera interna processer
· Personal, budget och arbetsmiljöansvar


Du måsta ha


· Flera års erfarenhet av service/sälj/kundtjänstarbete i ledande befattning
· Lätt för att uttrycka dig i tal och skrift, både på svensk och engelska
· Mycket god datavana samt goda kommunikationskunskaper i sociala mediekanaler
· B-körkort




Meriterande
· Meriterade om du har erfarenhet från fastighets- eller energibranschen
· Erfarenhet från offentlig verksamhet
· Eftergymnasialutbildning gärna inom kommunikation


Låter det intressant?
Då är du välkommen att höra av dig till
Annelie Löfstedt, HR-chef, 0155 – 388 22

Ansökningarna hanteras löpande
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Tillträde: Efter överenskommelse
Din ansökan skickar du till Kustbostäder, personalavdelningen,
613 81 Oxelösund eller via e-post: [email protected]
Sista ansökningsdag: 2020-12-17 Visa mindre

Sveriges största stålföretag söker en chef för kvalitetsstöd som vill vara med och driva kvalitets- och hållbarhetsfrågorna framåt i resan mot fossilfri ståltillverkning!

Vad erbjuder SSAB dig?

SSAB är på den globala marknaden en ledande producent av avancerade höghållfasta stål och seghärdade stål. De utvecklar höghållfasta stål med kvalité i världsklass och tillhandahåller tjänster för bättre prestanda utifrån ett hållbarhetsperspektiv. SSAB:s produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA har en årlig produktionskapacitet av stål på cirka 8,8 miljoner ton. Företaget har också kapacitet att bearbeta och färdigställa olika stålprodukter i Kina och en rad andra länder. SSAB erbjuder dig en möjlighet att få vara med på deras spännande resa att som världens första stålföretag ta klivet mot en fossilfri ståltillverkning och vara med och driva kvalitetsfrågorna framåt.

SSAB har på många sätt gått före i arbetet för ett hållbart näringsliv. Redan 2025 kommer det vara möjligt för SSAB att minska utsläppen genom ständiga förbättringar och förändringar inom processteknologi.

”Följ med oss på vår hållbarhetsresa till en starkare, lättare och mer hållbar värld”

Vad innebär rollen?

Enheten miljö och kvalité verkar inom områdena; kvalitetsstöd, SSAB ONE, yttre miljö, arbetsmiljö, räddningstjänst och provning. Som chef för kvalitetsstöd ansvarar du för att upprätthålla och utveckla en effektiv kvalitetsprocess. Du fungerar som kontaktperson vad gäller kvalitetsfrågor även utanför din grupp gentemot andra interna funktioner, kunder och externa aktörer. För att bibehålla den genomgående höga kvalitén på produkterna läggs stor vikt vid granskning, bedömning och utveckling.

Du är personalansvarig för en grupp bestående av 13 medarbetare som arbetar med att bedöma, granska och hantera reklamationerna av plåt i processen att leverera en högkvalitativ produkt till slutkund. Du är även ansvarig för en tvärfunktionell grupp som ska sätta standarder och krav, följa upp och agera på avvikelser samt driva orsaksutredningar. Du är även ytterst ansvarig för arbetsutskottet gentemot CKK – Centrala Kvalitets Kommittén vad gäller att analysera och generera underlag i syfte att ta strategiska beslut kring kvalitetsnyckeltal.

Du deltar aktivt i förbättringsarbetet med fokus på att engagera och entusiasmera dina medarbetare och din omgivning vad gäller kvalitetsarbetet för SSAB i stort.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har förmågan att planera och organisera resurser på ett effektivt sätt, men också hantera när det inte går som planerat och i det läget upprätthålla engagemang och målfokus. Du är rak och tydlig i din kommunikation och kan både kommunicera förväntningar och ställa krav på din omgivning. Du kan snabbt lyfta potentiella problem och agera konsekvent samt bibehålla ett lugn i oväntade situationer. Du kan tydligt ta ställning i olika frågor och du har förmågan att tydliggöra olika vägar och lösningar framåt för dina medarbetare och chefer men även engagera och entusiasmera din omgivning för att få med dig andra på vägen framåt. Du lär gärna av andra människor och erfarenheter och du är medveten om vilka dina styrkor är och när du behöver ta hjälp av andra. Att nå önskat resultat är viktigt för dig då du gärna sätter mål framåt och när hinder uppstår hanterar du detta med en ökad arbetsinsats.

Vi lägger stor vikt vid personlig potential i urvalet men för att lyckas i rollen behöver du ha:

- Erfarenhet av ledarskap
- Flera års erfarenhet där du har haft ansvar för kvalitetsfrågor i tillverkande industri eller processindustri
- God svenska och engelska i tal och skrift
- Systemvana och behärskar Office-paketet, främst Excel
- Goda kunskaper inom kvalitetsfrågor



Det är starkt meriterande om du har en akademisk utbildning med teknisk inriktning samt om du har haft personalansvar.

Ansök redan idag!

Passar du in på ovanstående profil och lockas av ovanstående uppdrag, tveka inte att ansöka redan idag!

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Ansvarigt rekryteringsteam hos Unik Resurs är;

- Lovisa Holgersson, [email protected] 0707- 74 01 31 och

- Sanna Ödenhed, [email protected] eller 0704-41 97 51

Unik Resurs

Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre